Motivation individuelle et performance collective

Cette formation permet aux professionnels de développer leurs compétences en motivation individuelle et collective et de relier la motivation de chacun à la performance de l’équipe.

• À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
• ◯ Comprendre le lien entre motivation individuelle et résultats collectifs
• ◯ Identifier les motivations de chacun
• ◯ Aligner motivations individuelles et objectifs collectifs
• ◯ Répartir les rôles selon les motivations
• ◯ Gérer les différences de niveau de motivation

𝐂𝐨𝐦𝐩𝐫𝐞𝐧𝐝𝐫𝐞 𝐥𝐞 𝐥𝐢𝐞𝐧
• ◯ Motivation et performance
• ◯ Effets d’entraînement
• ◯ Rôle du manager
• ◯ Pièges
𝐈𝐝𝐞𝐧𝐭𝐢𝐟𝐢𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐦𝐨𝐭𝐢𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐝𝐞 𝐜𝐡𝐚𝐜𝐮𝐧
• ◯ Entretiens
• ◯ Observation
• ◯ Questions
• ◯ Typologie de motivations
𝐀𝐥𝐢𝐠𝐧𝐞𝐫 𝐦𝐨𝐭𝐢𝐯𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐞𝐭 𝐨𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟𝐬
• ◯ Relier missions et motivations
• ◯ Négocier
• ◯ Donner du sens
• ◯ Ajuster les rôles
𝐑𝐞́𝐩𝐚𝐫𝐭𝐢𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐫𝐨̂𝐥𝐞𝐬
• ◯ Forces de chacun
• ◯ Complémentarités
• ◯ Défis personnalisés
• ◯ Rotation
𝐆𝐞́𝐫𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐝𝐢𝐟𝐟𝐞́𝐫𝐞𝐧𝐜𝐞𝐬
• ◯ Écarts de motivation
• ◯ Soutien
• ◯ Exemplarité
• ◯ Régulation