Développer l’engagement des collaborateurs

Cette formation permet aux professionnels de développer leurs compétences en engagement des collaborateurs et de développer et entretenir l’engagement de leur équipe.

• À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :
• ◯ Comprendre ce qu’est l’engagement au travail
• ◯ Mesurer le niveau d’engagement de son équipe
• ◯ Identifier les facteurs d’engagement
• ◯ Mettre en place des actions concrètes
• ◯ Entretenir l’engagement dans la durée

𝐂𝐨𝐦𝐩𝐫𝐞𝐧𝐝𝐫𝐞 𝐥’𝐞𝐧𝐠𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
• ◯ Engagement, motivation et implication
• ◯ Enjeux pour l’entreprise
• ◯ Signes d’un engagement fort ou faible
• ◯ Rôle du manager
𝐌𝐞𝐬𝐮𝐫𝐞𝐫 𝐥’𝐞𝐧𝐠𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
• ◯ Observation
• ◯ Entretiens
• ◯ Questionnaires simples
• ◯ Indicateurs (absentéisme, rotation)
𝐈𝐝𝐞𝐧𝐭𝐢𝐟𝐢𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐟𝐚𝐜𝐭𝐞𝐮𝐫𝐬 𝐝’𝐞𝐧𝐠𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
• ◯ Sens
• ◯ Relation avec le manager
• ◯ Autonomie
• ◯ Reconnaissance
𝐌𝐞𝐭𝐭𝐫𝐞 𝐞𝐧 𝐩𝐥𝐚𝐜𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐚𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬
• ◯ Clarifier les rôles
• ◯ Associer aux décisions
• ◯ Développer les compétences
• ◯ Améliorer le quotidien de travail
𝐄𝐧𝐭𝐫𝐞𝐭𝐞𝐧𝐢𝐫 𝐥’𝐞𝐧𝐠𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
• ◯ Dialogue régulier
• ◯ Suivi des actions
• ◯ Valoriser les contributions
• ◯ Prévenir le désengagement