Affirmer son leadership

Dans un environnement professionnel en constante évolution, le leadership est une compétence clé pour mobiliser les équipes, prendre des décisions efficaces et incarner une posture managériale forte. Cette formation permet aux participants d’identifier leur style de leadership, de renforcer leur autorité naturelle, et de développer une communication d’influence, en prenant en compte les réalités culturelles, relationnelles et hiérarchiques propres au contexte ivoirien.

• • Identifier son profil de leadership et ses axes de développement
• • Adopter une posture assertive, crédible et respectée
• • Gérer les relations hiérarchiques, culturelles et intergénérationnelles
• • Renforcer sa capacité à fédérer, motiver et responsabiliser
• • Gérer les situations délicates avec autorité et bienveillance
• • Développer une communication claire, influente et mobilisatrice

• ➤ Jour 1 – Mieux se connaître pour mieux diriger
• ➤ • Comprendre les fondamentaux du leadership (vs management)
• ➤ • Identifier son style de leadership et ses forces personnelles
• ➤ • Adopter une posture assertive : ni passif, ni agressif
• ➤ • Analyser les attentes des collaborateurs dans le contexte ivoirien
• ➤ • Développer la confiance en soi et la légitimité perçue
• ➤ Jour 2 – Passer à l’action : convaincre, motiver, fédérer
• ➤ • Les clés de la communication d’influence (verbal, non verbal, écoute)
• ➤ • Gérer les tensions, résistances et situations conflictuelles
• ➤ • Savoir dire non, recadrer et faire passer des messages difficiles
• ➤ • Fédérer autour d’un objectif commun, motiver sans autoritarisme
• ➤ • Cas pratiques et simulations basées sur des situations ivoiriennes