Charges fiscales et sociales : Maîtriser l'évolution des bulletins de paie

Vous permettre de comprendre et appliquer les changements réglementaires majeurs qui impactent la paie en Côte d'Ivoire, depuis la fusion des impôts sur les salaires jusqu'à la nouvelle structure du bulletin de paie modernisé en 2025. Formation idéale pour consolider vos compétences et garantir des bulletins de paie conformes et transparents.

• - Appliquer la réforme ITS (Impôt sur Traitement et Salaires) entrée en vigueur le 1er janvier 2024, avec calcul de l'impôt progressif par tranche et réduction pour charges familiales
• - Maîtriser le calcul et la ventilation des charges sociales CNPS et CMU, avec les taux applicables actualisés
• - Adapter vos bulletins à la nouvelle présentation 2025, incluant le « net social », regroupement des cotisations, clarté des exonérations
• - Vérifier la conformité des mentions obligatoires et des rubriques sur le bulletin de paie moderne

1. ITS et charges sociales
• - Présentation de l'Ordonnance n° 2023-719 : suppression IS/CN/IGR, mise en œuvre de l'impôt unique (ITS) depuis le 1er janvier 2024
• - Définition des tranches d'imposition, traitement sans impôt pour salaires < 75 000 FCFA, et taux progressifs jusqu'à 60% selon le revenu
• - Mécanisme de réduction d'impôt pour charges de famille et son impact sur le net imposable
• - Taux actuels applicables à la CNPS et à la CMU (dont plafonds et contributions employeur-salarié)
2. Bulletin de paie et conformité
• - Structure du bulletin selon les normes 2025 : affichage obligatoire du net social, rubriques plus claires, regroupement des cotisations et mention explicite des exonérations
• - Cas pratiques avec simulateurs en ligne (ex. Côte d'Ivoire Paie) intégrant ITS et charges sociales : calcul du brut, net fiscal, net social et coût employeur total
• - Étude d'un exemple de bulletin ivoirien complet : assiettes, taux, exonérations, mentions réglementaires
• - Vérification de conformité réglementaire et paramétrages sur logiciel (Excel ou Sage comme proposés localement)